同花順（300033）數據統計顯示，截至12月9日，已有150家A股公司實(shí)施了2025年三季報的分紅方案，從股息率(稅前)來(lái)看，有35家公司超過(guò)了1%。

　　接受《證券日報》記者采訪(fǎng)的行業(yè)人士表示，分紅彰顯企業(yè)盈利實(shí)力，是真金白銀回饋股東、強化市場(chǎng)信心的關(guān)鍵之舉。

　　“分紅有助于提升公司市場(chǎng)口碑與投資者信任，推動(dòng)市值上漲，增強行業(yè)話(huà)語(yǔ)權，從而形成‘業(yè)績(jì)提升、穩定回報、市值增長(cháng)’的可持續良性發(fā)展格局�！鄙钲谑星昂Ｅ排啪W(wǎng)基金銷(xiāo)售有限責任公司研究總監劉有華說(shuō)。

　　事先規劃讓分紅“有跡可循”

　　上市公司的分紅，大多“有跡可循”。梳理相關(guān)公司過(guò)往信息可知，公司會(huì )先制定一定時(shí)間內的分紅規劃，并經(jīng)股東大會(huì )審議通過(guò)，然后按計劃推進(jìn)執行。

　　例如，12月3日，山東卓創(chuàng )資訊（301299）股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“卓創(chuàng )資訊”)發(fā)布關(guān)于2025年第三季度分紅派息實(shí)施公告。公告顯示，公司于2025年5月12日召開(kāi)2024年年度股東大會(huì )，審議通過(guò)了《關(guān)于公司2024年度利潤分配方案及2025年現金分紅規劃的議案》，股東大會(huì )同意授權董事會(huì )在符合監管要求和在現金分紅上限不超過(guò)相應期間歸屬于公司股東凈利潤的前提下，制定公司2025年(包含中期及第三季度)利潤分配方案并在規定期限內實(shí)施，公司于2025年10月28日召開(kāi)的第三屆董事會(huì )第十九次會(huì )議和第三屆監事會(huì )第十六次會(huì )議，分別審議通過(guò)了《關(guān)于公司2025年第三季度利潤分配方案的議案》。

　　劉有華告訴《證券日報》記者：“分紅制度化、體系化后，市場(chǎng)展現出更穩定的預期管理能力。強制與引導相結合的政策，促使更多公司從‘被動(dòng)響應’轉向‘主動(dòng)規劃’，增強了分紅行為的持續性和透明度。市場(chǎng)對穩定分紅的公司給予更高關(guān)注，價(jià)值投資氛圍逐步濃厚，短期投機炒作有所降溫，整體生態(tài)趨向理性和長(cháng)期化�！�

　　倒逼公司提升持續盈利能力

　　也有公司選擇對未來(lái)三年的股東分紅回報進(jìn)行規劃，在這些規劃的公告中大多提及，根據相關(guān)規定和要求，在充分考慮公司實(shí)際情況和未來(lái)發(fā)展需要的基礎上，公司制定了未來(lái)三年股東分紅回報規劃，并對現金分紅的條件、分配形式、分配比例等事項進(jìn)行了說(shuō)明。也即，這些措施將讓投資者對上市公司的分紅有了可期待性。

　　“制度化的分紅安排不僅引導市場(chǎng)投資邏輯從短期博弈和題材炒作，逐步轉向以股息收益+資本增值為核心的雙輪驅動(dòng)模式，還倒逼上市公司優(yōu)化財務(wù)結構、強化內控治理、提升持續盈利能力�！卑不瞻簿糍Y產(chǎn)管理有限責任公司董事長(cháng)劉巖在接受《證券日報》記者采訪(fǎng)時(shí)分析。

　　“當前，分紅總體達到了穩定市場(chǎng)、增強信心、優(yōu)化投資組合及推動(dòng)生態(tài)轉變的預期效果，其通過(guò)提供穩定現金流回報，在市場(chǎng)波動(dòng)時(shí)有效對沖風(fēng)險、穩定股價(jià)，而長(cháng)期持續的分紅政策則在很大程度上增強了投資者信心，促進(jìn)市場(chǎng)從短期博弈轉向長(cháng)期價(jià)值投資。同時(shí)，推動(dòng)A股市場(chǎng)從重融資向投融資并重轉變，為高質(zhì)量發(fā)展注入了長(cháng)期動(dòng)能�！眲�巖介紹。

　　此外，要構建企業(yè)愿意分紅的長(cháng)效機制，接受《證券日報》記者采訪(fǎng)的行業(yè)人士表示，要多維度協(xié)同推進(jìn)，對不同類(lèi)型的企業(yè)實(shí)施差異化監管引導等。